Contrato
Cartera, financiación, indicadores y obligaciones.
Hospitales · Madrid
Modelo, gestión clínica, operador, propietario y control
Modelos
El instrumento contractual y quién gestiona la asistencia no son sinónimos. En los PFI, por ejemplo, la gestión clínica permanece pública.
La misma página separa gestión clínica, instrumento e infraestructura para evitar agrupar modelos distintos bajo una sola etiqueta.
| Modelo | Gestión clínica | Instrumento | Infraestructura | Hospitales |
|---|---|---|---|---|
| Gestión pública directaEl SERMAS asume la gestión clínica, organizativa y presupuestaria del centro. | Pública | Gestión directa | Pública | 20 |
| Entidad pública diferenciadaLa asistencia sigue siendo pública, con personalidad jurídica y cuentas propias. | Pública | Entidad pública | Pública | 2 |
| PFI · gestión clínica públicaLa gestión clínica y el personal son públicos; la concesión se concentra en infraestructura y servicios no asistenciales. | Pública | Concesión PFI | Privada / concesionada | 7 |
| Concesión asistencialUna sociedad privada gestiona la asistencia pública del hospital mediante contrato de larga duración. | Privada | Concesión asistencial | Concesionada | 4 |
| Concierto singularUn hospital privado presta asistencia pública mediante un concierto singular con población y actividad pactadas. | Privada | Concierto singular | Privada | 1 |
| Convenio con otra AdministraciónLa asistencia se articula mediante acuerdo con otra Administración titular del hospital. | Pública | Convenio entre Administraciones | Otra Administración | 1 |
Red hospitalaria
Gestión clínica privada
Cinco hospitales de la red pública tienen gestión clínica privada en esta clasificación. Operador identifica quién gestiona la asistencia; propietario, el grupo de control cuando está identificado.
Control contractual
Los documentos de gestión indirecta describen distintos niveles de control. Su existencia no permite por sí sola valorar si el control fue suficiente ni atribuir resultados asistenciales al modelo.
Cartera, financiación, indicadores y obligaciones.
Comisiones, incidencias, flujos y cambios operativos.
Actividad, documentación, calidad y cumplimiento.
Validaciones, ajustes, detracciones y compensaciones.